人才流失和流動是各行各業都面臨的問題，根據相關研究調查顯示，有些地區的酒店行業員工離職率甚至達到了43.3%，嚴重影響酒店的正常運營，造成這些高離職率的原因有哪些？怎樣解決因離職帶來的系類問題？成為各酒店人最為關心的問題?？涂叵到y在一定程度上能夠幫助酒店正常運營，客控系統是利用現代化的技術實現酒店客房的燈光窗簾電視空調等的智能化控制與管理，一切的智能化管理方式，減少酒店服務人員的使用，這點很好的解決酒店員工離職造成的酒店傷害。

    作為企業員工之所以選擇離開，肯定有這樣或那樣的問題，酒店行業的高離職率形成的原因主要有以下幾個方面：薪資低、學習機會少、發展空間較小、工作壓力大，環境不適合等，這些原因是造成酒店人才流失的關鍵，酒店方要根據這些原因逐個擊破，讓員工們有歸屬感。除了簡單的提高員工的福利待遇，也要經常創造一些學習晉升的機會，讓員工們充實的工作學習，這是留住員工的方法之一。當然，智能化客控系統的使用，讓酒店也不必那么依賴員工，這樣還能減少人工成本的開銷，幫助酒店更好的盈利。